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«El liderazgo es clave para la gestión exitosa del negocio»
¿Qué grado de importancia tiene la gestión de personas en SN Power?
En SN Power la gestión del talento está enraizada en los principios de...
Obstáculos y soluciones para expandir el aprendizaje en las organizaciones
Una investigación del Institute for Employment Studies analizó los motivos por los cuales empleadores y empleados se involucran en instancias de capacitación dentro de...
Los padres quieren pasar más tiempo en casa, pero el desarrollo de su carrera...
Una encuesta confirma que la voluntad de escalar en la empresa hace que los padres no reduzcan jornada
Un nuevo estudio de Boston College confirma...
Cómo regular el Facebook en el trabajo
Quizá usted es un empleador que busca regular el crecimiento uso de las redes sociales que hacen sus trabajadores durante el horario de oficina,...
¿Qué novedades nos trae la reciente promulgada Ley de Seguridad y Salud en el...
Por Carmen Ortega Chico, Abogada asociada del Área Laboral de Miranda & Amado
El pasado 20 de agosto se publicó en el Diario Oficial El...
¿Cómo evitar el ausentismo en las compañías?
Durante el 2010, según datos empresariales del mercado español, diariamente un millón de trabajadores faltaron a su puesto de trabajo lo que significa, que...
No me alcanza el tiempo para hacer todo lo que quiero
Por Manuel Infante Arata, Coach Personal y Organizacional
minfante@transformaccion.com.pe
www.transformaccion.com.pe
Hay días en los que estamos en muchas tareas a la vez…al final nos damos cuenta que...
El 49% de los fumadores peruanos fuma más de un cigarro en horario de...
En el marco del día mundial sin tabaco, Trabajando.com realizó una encuesta a más de 3 mil personas para evidenciar qué ocurre en las...
Multan a 638 empresas con más de 2 millones de soles por no pagar...
La Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo multó a 638 empresas privadas por incumplir la jornada laboral de ocho horas y no pagar...
Sólo 8 de cada 100 trabajadores tienen beneficios sociales
El 39% de la PEA es asalariada; y el 61%, no asalariada (empleadores y trabajadores independientes, familiar no remunerado y del hogar)
En nuestro país...
