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«La comunicación interna es la mejor herramienta para movilizar a los colaboradores»

¿Cuáles son las ventajas para las empresas de contar con una buena comunicación interna? Contar con una comunicación interna eficaz permite a la empresa adquirir...

Certificación Internacional en Coaching

El 4 de febrero empieza la Certificación Internacional en Coaching organizada por la Escuela de Coaching y Desarrollo Organizacional Jamming. Por más de 10...

¿Por qué y para qué evaluar el talento en nuestras organizaciones?

Por Silvina Aravena (Argentina), Responsable del área de Assessment en WHALECOM, consultora especializada en desarrollo y procesos de cambio, www.whalecom.com.ar ¿Cuáles son las ventajas de...

Jimena Mendoza asumió Gerencia General de LHH DBM PERÚ

Jimena Mendoza asumió la Gerencia General de LHH-DBM Perú a partir del 1º de Enero. Inés Temple seguirá ocupando el cargo de Presidente Ejecutivo...

¿Cómo convertir a los mandos medios en equipo extendido?

Por Rodrigo Nasif Salum (Argentina), Especialista en management, liderazgo y tecnología Para un jefe, es imprescindible poder contar con personas en quienes apoyarse para gestionar....

RSE: ¿Cómo sacarle provecho en la gestión de personas?

Héctor Gutiérrez Presidente Fundación Deloitte Jaime Ulloa Presidente Ejecutivo Asociación Trabajo Voluntario Cecilia Perramon HR Manager Philips César Borgoño Director Comercial tgestiona   Las principales empresas del país ya han incorporado una gestión de RSE en sus...

Teletrabajo: Cambia la forma tradicional de entender la relación laboral

Valeria Miguel Directora de Recursos Humanos SAP Perú y Chile Pilar Quinteros Country Leader Mercer Perú Anabella Cordero HR Manager Perú, Ecuador, Bolivia IBM Orlando de las Casas Abogado Laboralista Estudio Hernández & Cía   En el...

Exitosa conferencia de SS& Asociados Capacitando Empresas

El día 12 de Noviembre 2013, SS& Asociados Capacitando Empresas realizó la conferencia “LIDERAZGO CON INTELIGENCIA EMOCIONAL” siendo la Expositora la Mag. Sonia Soto...

¿Por qué odiamos a la Generación Y?

Por Bellora Carolina (Argentina), Consultora en Capital Humano, especialista en gestión del cambio y desarrollo de talento Nacieron luego de 1980, priorizan la vida personal...

El 63% de los encuestados se siente satisfecho con la capacitación que le entrega...

Gestión (21%), idiomas (19%) y liderazgo (17%) son los tres aspectos de desarrollo profesional de mayor interés para los participantes...
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