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¿Cómo perciben el mundo laboral las mujeres menores de 34 años?
¿Eres mujer, tienes menos de 34 años y crees que tienes grandes posibilidades de liderar la empresa donde estás trabajando? No estás sola. Un...
Millennials marcarán la fuerza laboral en el Perú dentro de 10 años
Dentro de los siguientes 10 o 15 años, la Población Económicamente Activa (PEA) del Perú estará fundamentalmente cargada de personas que pertenecen al grupo...
Gestión de personas: La hora de la academia
Enrique Louffat
Profesor de la Graduate School of Business
Universidad Esan
José Marchena
Gerente de Educación Ejecutiva
ISIL
La oferta de formación y capacitación profesional en gestión de personas atraviesa...
«Un buen clima laboral es la mejor herramienta para atraer y retener talento»
¿Desde cuándo participan en el ranking Great Place to Work y qué resultados están obteniendo?
DHL Express Perú, líder mundial en servicios logísticos internacionales, ha...
7 Claves para la Retención de Personal
Un 78 por ciento de las empresas lucha para mantener a su gente, sólo el 22% de las empresas dice no tener problemas de...
Procesos de selección para mi empresa: ¿en qué confío?
Por María Raguz (Perú), Ph.D. en Psicología Social, Jefa del Departamento de Psicología de la PUCP, Investigadora del Proyecto de EKA Consultores S.A. y...
Entrevistas de salidas, instrumento que permite entender por qué los empleados renuncian
La rotación de personal es una realidad empresarial que puede generar estragos si los índices aumentan demasiado. Las compañías han ideado diversas estrategias de...
Remuneraciones: ¿Cuáles son las perspectivas para este año?
Pilar Quinteros
Country Leader
Mercer Perú
Carlos San Román
Gerente General
Adecco
Ernesto Rubio
Gerente General
ER Ronald
Aunque todavía el panorama futuro de la economía no está muy claro, las expectativas sobre...
«Las grandes tendencias del mercado laboral plantean nuevos retos a la gestión humana»
¿Cuáles son las grandes tendencias globales en lo que se refiere a la gestión de personas?
Estamos en una etapa de transformación del mercado laboral,...
Los 15 aspectos que debe tener el líder ideal para tener éxito en el...
Para ser un guía en la empresa se necesita habilidades de dirección, experiencia y entusiasmo, asegura Michael Page.
Muchas personas son reconocidas por sus actitudes...
