Si bien no conocemos que hay detrás de grandes empresarios como Mark Zuckerberg, Carlos Slim o Tim Cook, lo cierto es que sí se pueden distinguir algunas de las características constantes en su práctica.
Entre las más destacadas están las siguientes tres:
- Prudencia. Un empresario que se jacte de tener éxito jamás toma decisiones a la ligera, sin calcular riesgos. Se informa previo a realizar algún movimiento que ponga en riesgo su capital.
Observa el comportamiento del mercado y prevé, en caso de que se se presenten pérdidas, si la compañía puede salir adelante. - Inteligencia. La capacidad intelectual necesaria es el sentido común combinado con la experiencia adecuada. La cautela, la constancia y la atención a los detalles son de suma importancia.
- Recreación. Los líderes actuales coinciden en que se debe dedicar tiempo a leer, ver películas, acudir al teatro o a cualquier actividad del interés del empresario para enriquecer su cultura más allá del negocio pues resulta positivo distraerse y retomar las actividades. De hecho, existe una regla de 4 horas de trabajo por 1 de distracción que practican líderes como Zuckerberg.
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