El eje central del Foro será el bienestar organizacional, enfocándose en tres importantes aspectos: cultural, relacional y físico.
La Cámara de Comercio Americana del Perú (AmCham Perú) realizará este 16, 17 y 18 de agosto, de manera virtual, el Foro Anual de Recursos Humanos. En él, los participantes podrán vivir una experiencia personalizada, al tener la posibilidad de escoger entre sesiones paralelas de acuerdo con sus intereses. Además, la clausura del evento se llevará a cabo de manera presencial con una Cata Literaria a cargo de Jorge Yamamoto.
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Este año, el eje central del evento será el bienestar organizacional y su impacto en la experiencia del colaborador lo que, en la actualidad, representa uno de los más grandes desafíos en las organizaciones. Durante los tres días del evento, el hilo conductor llevará a los participantes a transitar por tres niveles de bienestar -cultural, relacional y físico-, de modo que el aprendizaje pueda impactar en la experiencia de cada una de las personas que laboran en sus organizaciones.
El primer día estará basado en el bienestar cultural, piedra angular de toda estrategia en la gestión de personas. En este sentido, Carlos Rey, fundador de DPMC, hablará sobre su experiencia y sobre el propósito personal y organizacional, asociado a la autogestión coherente y auténtica. Seguidamente, el participante deberá elegir entre tres salas paralelas con grandes referentes de Recursos Humanos: Violeta Orozco, CEO de Konecta, Adriana Sosa de Korn Ferry Sao Paulo, y el Sub-Comité de Shadowing de AmCham Perú.
El segundo día estará enfocado en el bienestar relacional, dada la importancia de tener una relación saludable con la comunidad de cada organización. En la sesión principal, contaremos con la participación de Luis Huete, escritor y consultor internacional en alta dirección, quien expondrá sobre relaciones, personas, equipos y empresas, y sus implicancias en la agenda de un líder. En las sesiones paralelas estarán Mauro Giaccone, presidente de Pronto Pago, Rafael Zavala, director del PAD, Alonso Razetto, socio de McKinsey, y Regina Quintero, directora de talento y transformación de NTT Data Europa y Latam.
Finalmente, el tercer día, Oswaldo Álvarez y David Gamboa conversarán acerca de los retos sobre los nuevos ambientes, métodos y herramientas de trabajo, después de lo experimentado durante la pandemia (bienestar físico). Oswaldo entrevista a profesionales en su podcast Coffee Power, orientado a brindar herramientas y conocimiento a la comunidad de profesionales digitales; mientras que David trabaja en Live Beyond con equipos en experiencias de trabajo remoto, enfocado en maximizar el bienestar y la productividad.
Para cerrar con broche de oro, el día 18 de agosto a las 07:00 p.m. en Novotel Lima, se llevará a cabo la clausura del evento con una Cata Literaria a cargo de Jorge Yamamoto, PhD e Investigador Social de la PUCP, quien nos comentará sobre su libro “La Estafa de la Felicidad”.
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