Por Anna Traverso, directora en Vinamar Consulting Corp y en Humanna Consultores
¿Sabías que, en el dinámico mundo de los negocios, los líderes comprometidos con el bienestar laboral son un activo valiosísimo? 👥
Estudios de Gallup indican que estas empresas tienen un 41% menos de ausentismo y un 17% más de productividad. 📈
Liderazgo y bienestar: una combinación poderosa 🔑
Los líderes tienen la facultad de transformar el ambiente laboral, generando un efecto dominó que impulsa compromiso, satisfacción y rendimiento.
Google 🌐 es un claro referente con su iniciativa “gPause”, fomentando la atención plena y la productividad.
Resultado: varios años siendo reconocido como uno de los mejores lugares para trabajar.
Bienestar laboral: la clave del crecimiento 🚀
¿Sabías que los empleados felices son un 12% más productivos?
Johnson & Johnson con su Programa de Bienestar Laboral ha ahorrado $250 millones en atención médica en la última década.
Un llamado a la acción 📢
El bienestar laboral no es un lujo, sino una necesidad para el éxito organizacional. Como líder, tienes la oportunidad de fomentar un entorno en el que todos puedan prosperar. ¿Listo para llevar a tu organización al próximo nivel? 💼🌱
El futuro depende de ello
SEMINARIO INTERNACIONAL: “Cómo implementar un programa de bienestar laboral eficaz en tiempos de cambio”
En este seminario, la especialista chilena, Anna Traverso, dará a conocer de primera mano las mejores prácticas, casos de éxito y herramientas innovadoras que permitirán a los asistentes implementar estrategias efectivas en sus empresas para mejorar el bienestar laboral de sus colaboradores.
La presentación se realizará durante el HR Wellness Day, evento que permitirá a sus visitantes conocer las tendencias y soluciones disponibles en el mercado peruano para optimizar los procesos de bienestar corporativo, salud ocupacional y seguridad laboral.
Para más información del Seminario Internacional ingresa aquí: https://bit.ly/3Vv9Wml
SUSCRÍBETE a InfoCapitalHumano y entérate las últimas novedades sobre el sector de Recursos Humanos. Conoce más en el siguiente link: https://bit.ly/2Ot6KZm
