Etiqueta: comunicacion interna

Podría parecer fácil conseguir un trabajo si cuenta con todas las credenciales necesarias, pero mucho gerentes se muestran reunentes a contratar a alguien que parece demasiado bueno para el puesto.

Acérquese a su gerente con un actitud de respeto y resista el deseo de ser usted también pasivo-agresivo. Plantee sus inquietudes de manera objetiva y sin juicios.

Aunque estudios internacionales señalan que la brecha de desigualdad se ha reducido, es necesario que desde las empresas y el Estado se implementen políticas que alienten la diversidad de género.

Por otro lado, en el sector privado, se establecerá la forma como se hará efectiva la recuperación de las horas dejadas de laborar mediante un acuerdo entre el empleador y sus trabajadores; a falta de acuerdo, decidirá el empleador.

Según el informe la mayor demanda de personal se daría en Lima Metropolitana y Callao (58 555) y en regiones como La Libertad (15 815), Arequipa (4919) y Piura (3841).

Las competencias básicas de un trabajador del hogar son capacidad para escuchar y para solucionar problemas, así como la sociabilidad.

Las empresas con más de 20 trabajadores están obligadas a repartir un porcentaje de sus utilidades a sus trabajadores, el cual va del 5% al 10%

Los candidatos suelen asumir que ese vacío es una falta propia, se ponen nerviosos y empiezan a divagar para llenar el silencio.

Los trabajadores del régimen CAS no gozan de muchos derechos laborales a diferencia de otros regímenes, tales como gratificaciones, no tienen seguro, excepto el de salud con diversas limitaciones.

Según el decreto supremo publicado hoy, el incremento de la RMV se aplica desde el 1 de abril, pero para las microempresas entrará en vigencia el 1 de mayo.