Etiqueta: empleo formal
Beneficios flexibles que puedes aplicar en tu organización
La flexibilización de beneficios es una potente herramienta de Employee Engagement, según los resultados de su 3er Estudio Latinoamericano sobre Employer Branding 2017.
¿Faltar tres días consecutivos al trabajo califica como falta grave?
¿Qué consecuencias tiene no haber tipificado debidamente la falta cometida? ¿Es válido el despido en estos casos?
¿Cómo se puede utilizar el Reclutamiento Digital?
Sabemos ya desde hace algunos años, que para ser un buen candidato ya no vale solo con el currículum tradicional, tenemos que contar también con el CV Social, formado por toda la huella digital en Internet, ya que sirve para conocer más a fondo al candidato.
¿Cuáles son los requisitos para que los extranjeros puedan trabajar en...
Para poder trabajar en el Perú los extranjeros deben cumplir las condiciones establecidas en la nueva Ley y Reglamento de Migraciones, que entre otras peticiones, solicita...
¿Qué tipo de preguntas generan incomodidad en una entrevista de trabajo?
Lo resultados obtenido fueron que a el 37% de millennials encuestados les incomoda que le pregunten sobre su pretensión salaria.
ALICORP lidera ranking de Merco Talento en el sector alimentos
El Ranking Merco Talento 2018 fue elaborado a partir de las opiniones recogidas en 16,500 encuestas y ocho fuentes de información.
93% de las personas confiarían en las órdenes de un robot...
Oracle y Future Workplace, empresa de investigación dedicada a preparar a los líderes para las disrupciones en el reclutamiento, desarrollo y generación de compromiso de los empleados, realizaron el estudio “IA en el trabajo”.
Conoce más sobre el aguinaldo por Fiestas Patrias del sector público
Este pago se otorga a favor de los funcionarios y servidores nombrados y contratados, los docentes universitarios, el personal de salud, los obreros permanentes y eventuales del Sector Público.
¿Qué sanciones recibirán las empresas que no realicen el pago de...
La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) podrá sancionar con multas de hasta S/. 93,375 a las empresas que no realicen el respectivo pago de gratificación por Fiestas Patrias a sus trabajadores.
Medir el ciclo de vida de los trabajadores es clave para...
El uso de las nuevas herramientas de la información ayuda a fidelizar y atraer el talento, así como gestionar el ciclo de vida del trabajador desde un mismo ecosistema.
