Etiqueta: productividad laboral
7 maneras para ser más productivo en el trabajo, según Robert...
Robert Pozen cuenta que aprendió a ser productivo porque no tenía otra alternativa. Considerado en el mundo empresarial como una especie de "gurú de la productividad",...
Técnica del Pomodoro, ¿Cómo aplicarlo en el trabajo?
En más de una ocasión, muchos colaboradores se han preguntado cómo pueden ser más productivos y aunque existe una infinidad de métodos para lograrlo, dependerá de...
Los miércoles son los días más productivos de la semana
Los miércoles son los días más productivos de la semana, en especial por la mañana. Por el contrario, el lunes por la mañana y...
Formas rápidas de despejar la mente en la oficina
La neurociencia nos dice que, para ser más productivo y creativo, necesitamos dar un descanso al cerebro.
A continuación, algunas formas rápidas y fáciles para...
Conoce los 10 beneficios del teletrabajo
El desarrollo de la tecnología y la aparición de Internet han proporcionado una serie de herramientas que han facilitado que muchas empresas permitan trabajar...
Conoce las 10 aplicaciones para aumentar la productividad en el trabajo
¿Intenta ser más productivo laboralmente? La era digital abrió las puertas a distintas herramientas que hacen más efectivo el desenvolvimiento en el trabajo. ¿De...
40% de empresas impide a sus trabajadores acceder a redes sociales...
¿Las empresas desconfían de sus trabajadores? Esta podría ser una interpretación de la decisión de muchas empresas de distintas partes del mundo que bloquean el...
¿Cómo administrar mejor el tiempo y ser más productivos?
Es innegable que las redes sociales han impactado de manera favorable en nuestras vidas como una herramienta de fácil uso y al alcance de...
El exceso de calor afecta la productividad laboral
El calor puede resultar incómodo, e incluso agobiante, en especial cuando nuestro trabajo exige esfuerzo físico o se realiza en el exterior pues estos empleados se ven más expuestos a un posible caso de deshidratación.
Tener éxito en otro lado
Este descontento genera una productividad limitada, pocos logros de valor y, a veces, caras largas en general. Y el círculo vicioso se establece peligrosamente: no están contentos, por ende, no les va bien y esto los hace estar menos contentos aún.