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Así como la marca de una empresa o producto se debe forjar con logros, el branding profesional también, ya que es el conjunto de actitudes que parten del autoconocimiento.

Decidir por el coworking es una elección corporativa para salir de la zona de confort y también es posible asegurar la satisfacción profesional, ya que todos forman parte de un ecosistema que comparte una mentalidad y espíritu empresarial.

Retener al capital humano es importante para la sostenibilidad de las organizaciones, especialmente con los colaboradores ubicados en posiciones claves y de los que tienen el mejor desempeño.

El buen líder tiene que bajar al terreno de juego. Independientemente de sus tareas, el equipo tiene que verlo como alguien que trabaja junto a ellos y no solo dirige.

Una excelente opción de crecimiento para muchos profesionales es el trabajar en el extranjero. Actualmente, el número de personas que buscan una plaza fuera del país se ha incrementado.

Los empleados modernos quieren y a menudo demandan espacios flexibles propicios para pensar y que los ayuden a realizar las tareas que se les exigen.

Por Hortensia Casanova - Gerente de Servicios de Psicología y Consultora de LHH-DBM Perú. Las pruebas psicológicas en un proceso de selección son fundamentales debido que permiten recopilar información sobre las personas que solicitan un cargo y miden distintos factores.

En la actualidad, muchas personas al elegir que quieren estudiar suelen buscar cuales son las carreras que tienen mayor demanda en el mercado.

InfoJobs ha descubierto las 10 grandes citas de los personajes de La Guerra de las Galaxias con las que puedes sorprender a tus compañeros de trabajo.

Supermercados Peruanos S.A. fue el primer supermercado en aliarse con el Banco de Alimentos del Perú para asegurar que los miles de kilos de alimentos que serían destruidos diariamente lleguen a las personas más necesitadas.