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Si ya terminaste el colegio y estás interesado en estudiar una carrera de administración, es más que seguro que quieres saber el perfil que se debe tener y las áreas donde podrás trabajar.

Los días no laborables aplicarán tanto para los sector públicos y privados y las horas serán compensables.

Cuando se busca empleo se deben conocer cuáles son los sectores económicos en mayor crecimiento y en base a esa información determinar dónde se encuentras las mejores y más demandadas opciones de trabajo.

Conversamos con Carlos Vivar - Director de Capital Humano en Corporación Lindley S.A., quien nos hablo sobre la "Plataforma de Comunicación Interna Efectiva" de Arca Continental Lindley y el reto que fue desarrollarlo con éxito.

OPINIÓN | Por: Ernesto Rubio - Ronald, Career Services Group. debemos analizar qué tal nos fue en este año que ya se va y planear lo que se espera lograr el próximo año en el ámbito laboral.

Las empresas están en constantes cambios tanto sociales como tecnológicos, por lo que al elegir colaboradores, buscan a aquellos que sean capaces de adaptarse y mejorar cada proceso que se les presente.

Por Fernando Miranda - Socio Director de Expertia Capital Group. Crear una empresa se construye alrededor de sus propias experiencias, capacidades y aptitudes.

La figura tradicional del líder de Recursos Humanos, asociada mayoritariamente a funciones tales como la revisión de ingentes cantidades de currículos, entre otras tareas administrativas de escaso valor, haya quedado obsoleta.

La motivación de nuestros empleados es importante y para conseguir o no perderla a lo largo del tiempo, debemos mejorar la comunicación entre la empresa y los trabajadores.

El reconocimiento contribuye a los buenos resultados de los trabajadores, aunque, las compañías no siempre saben cómo hacerlo de la mejor manera.