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Un empleado feliz no sólo contribuye a crear un buen ambiente. Está comprobado que un profesional satisfecho también mejora sus resultados y su productividad.

Algunos pensamientos negativos que se mantienen sostenidamente en nuestra mente derivan en las denominadas “Ideas Irracionales”.

La inversión extranjera en nuestro país ha generado que el perfil de un profesional con dominio del inglés sea más valorado y requerido en el campo laboral.

Overall, realizó su Segundo Encuentro Empresarial en el que expuso diversas y positivas alternativas como aporte a la economía.

El Consejo Empresarial Colombiano, a través de su comité de Gestión Humana, presenta la segunda edición del Panel de Expertos. Con más de 10 invitados, quienes debatirán temas diversos en el marco de los Recursos Humanos.

Una empresa puede llegar a recibir aproximadamente 500 cv, según Bumeran, aunque solo 10 cv logran pasar a la entrevista de trabajo.

El proceso para postular a un empleo puede llegar a ser largo, tedioso y frustrante, pero si no se consigue trabajo a pesar de la insistencia, puede ser que algo se este haciendo mal.

Los esperamos este 12 y 13 de setiembre en el evento de recursos humanos más importante del país. Con 90 empresas proveedoras del rubro, 72 conferencias gratuitas y 4 seminarios internacionales.

En toda empresa se sabe que lo más importante es su capital humano. Por esta razón, las áreas de Recursos Humanos están asumiendo roles protagónicos.

El Código Civil, en el Perú, señala que si un trabajador renuncia a través de medios electrónicos, ópticos u otro análogos este pedido se hará efectiva solo si el remitente recibe el acuse de recibo por parte de su jefe.