El miércoles 25 de marzo, en el Sol de Oro Hotel & Suites, Miraflores, se realizará el HR Tech Day 2026, organizado por Info Capital Humano. El evento contará con 15 stands especializados donde los asistentes podrán conocer lo último en HR Technologies y nuevas tendencias para mejorar la digitalización e IA en los procesos de gestión humana.
En un escenario donde la gestión del talento está impulsada por la aceleración tecnológica y nuevas demandas digitales, las organizaciones necesitan apoyarse en soluciones que integren innovación, tecnología y estrategias centradas en las personas. Por ello, el HR Tech Day 2026 se posiciona como el espacio clave para descubrir cómo las empresas líderes están utilizando la tecnología para optimizar sus procesos, potenciar la toma de decisiones y anticipar las tendencias que redefinirán el futuro del trabajo.
Durante esta edición, los asistentes podrán conocer de primera mano las propuestas de las empresas expositoras, que presentarán en sus stands soluciones tecnológicas y plataformas digitales orientadas a optimizar la gestión del talento y acelerar la transformación digital de las organizaciones. Será una ocasión ideal para interactuar con expertos en HR Tech, explorar herramientas innovadoras y generar vínculos de valor en un entorno diseñado para el aprendizaje, la tecnología y el networking.
Stands participantes
SYS
SYS nació en 2008 con un propósito claro, que es impulsar la transformación digital de los procesos empresariales, convencidos de que no se trata solo de tecnología, sino de ayudar a las organizaciones a dar un salto generacional en su gestión de talento.
Ofisis
Ofisis es una empresa peruana especializada en soluciones de planillas y capital humano, con más de 30 años de trayectoria acompañando a organizaciones en la optimización y control de sus procesos de recursos humanos. Su propuesta integra tecnología robusta y altamente adaptable a la realidad de cada empresa, independientemente de su tamaño o del régimen laboral al que pertenezca, junto con el respaldo de consultores expertos, enfocados en asegurar el cumplimiento normativo y la continuidad operativa.
Emptor
Emptor verifica candidatos en bases de datos oficiales de 9 países de América Latina en 24 horas. Nuestro agente de voz Sol completa referencias laborales por WhatsApp en 3 minutos, con 85% de tasa de respuesta, liberando a equipos de HR de perseguir llamadas que nunca se devuelven.
En nuestro stand podrás experimentar Sol en vivo: una llamada de 30 segundos que demuestra por qué el 60% de las referencias tradicionales nunca se completan, y cómo la verificación inteligente transforma la forma de construir confianza en el proceso de contratación.
Buk
Buk es un software en la nube que permite a las empresas gestionar de forma integral el área de Recursos Humanos, desde el cálculo de la planilla hasta el desarrollo profesional de los colaboradores. Cuenta con un LMS que permite personalizar el aprendizaje de los talentos de la organización. Actualmente, Buk está presente en Chile, Perú, Colombia, México y Brasil. Más de 6,000 empresas a nivel Latinoamérica confían en Buk para crear lugares de trabajo más felices.
Talana
Talana es una plataforma digital de Recursos Humanos (RRHH) basada en la nube, diseñada para simplificar y optimizar los procesos de gestión de personas en las organizaciones. Su objetivo principal es ayudar a las empresas a cumplir sus propósitos mediante la tecnología, con un enfoque en la humanización de los procesos.
Pandapé
Pandapé es el software de reclutamiento más fácil de usar, que ayuda a las empresas de Latam a simplificar y acelerar sus contrataciones de personal. Con integración exclusiva con la bolsa de empleo líder Computrabajo, Pandapé es la solución más innovadora y completa para las empresas sea cual sea su tamaño y su actividad.
Factorial
El software empresarial con IA para gestionar todo tu equipo. Con más de 15.000 clientes en todo el mundo en más de 95 países, Factorial es el software empresarial más completo de Europa para empresas de cualquier sector y tamaño. Ofrecen soluciones intuitivas que automatizan y centralizan las tareas administrativas para proporcionar insights y ayudar a los equipos de RR.HH., finanzas e IT.
Cursalab
En el sector retail y entornos de alta rotación, el éxito depende de una ejecución impecable. Cursalab asegura que la estrategia corporativa se cumpla con precisión en cada punto de contacto, transformando la capacitación en una herramienta directa de rentabilidad y cumplimiento operativo. Su propuesta elimina la incertidumbre al garantizar que el personal asimile los estándares de la compañía de forma rápida, minimizando errores que afectan la productividad.
Musa
Musa es una plataforma que permite capacitar, vía apps de mensajería como WhatsApp, a colaboradores, proveedores y comunidades de forma ágil y medible. Ideal para empresas que buscan formar a gran escala con alto engagement, trazabilidad y eficiencia; fortaleciendo su impacto social y conexión con su ecosistema.
Rulea
Rulea es una plataforma SaaS latinoamericana que impulsa la evolución del aprendizaje corporativo mediante evaluación por competencias y medición de impacto. Su enfoque permite a las organizaciones demostrar, con datos claros, cómo la capacitación influye en el desempeño y en los resultados del negocio, fortaleciendo la toma de decisiones en Recursos Humanos.
AbrilHR
RCS es una consultora especializada en atracción de talento, reclutamiento y selección de personal, y desarrollo de tecnología para Recursos Humanos. Fundada en 2015, cuentan con un equipo de más de 30 profesionales con experiencia en headhunting, Executive Search, RPO y gestión de procesos de selección.
SmartHR
SmartHR es una plataforma integral para la gestión de recursos humanos, con 10 años de experiencia en Perú y presencia en Latinoamérica, en países como Chile y Colombia. Cuenta con más de 14 módulos que acompañan todas las etapas del colaborador: desde el reclutamiento y la contratación, hasta la gestión de planillas, asistencia, capacitaciones, talento, seguridad y salud, entre otros.
Yanka
En Sapiens Consulting Perú redefinimos el futuro de RR.HH. fusionando creatividad estratégica con más de 10 años de experiencia en el sector IT. Dominamos la IA Generativa para ayudar a las empresas a optimizar la toma de decisiones, automatizar procesos críticos y potenciar el talento desde el primer contacto.
Convertimos la tecnología en un aliado para construir equipos alineados al negocio con soluciones disruptivas y escalables. ¡Llevamos la gestión humana al siguiente nivel!
Fidelizador
Somos una plataforma de comunicación digital con más de 18 años de experiencia, que integra mensajería instantánea vía Email y WhatsApp para gestionar y medir las comunicaciones internas de las áreas de Recursos Humanos.
GISSAT
GISSAT es una plataforma que impulsa la transformación digital del ecosistema de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo alineando tecnología, procesos y personas para generar eficiencias operativas, asegurar el compliance laboral y potenciar la cultura de prevención.
Glexco
Somos una empresa peruana comprometida con la innovación y el desarrollo de soluciones de vanguardia en robótica, automatización e inteligencia artificial. Ofrecemos una amplia gama de productos y servicios que abarcan robótica humanoide, robótica educativa, aplicaciones especiales y robótica industrial.
Junto a nuestro equipo de expertos, impulsamos el desarrollo de soluciones personalizadas para diferentes sectores, garantizando eficiencia, rentabilidad, seguridad y sostenibilidad. Así, generamos valor para nuestros clientes, mejoramos la calidad de vida de las personas y contribuimos al progreso de la sociedad.
Bumeran
Bumeran es parte de Jobint, la HR tech que combina las mejores marcas y productos de tecnología del sector para dar una solución integral a las necesidades del mundo de recursos humanos en Latinoamérica. Más de 10 marcas y productos de tecnología líderes, incluídas Bumeran, Zonajobs, Laborum, Multitrabajos, Konzerta, Hiring Room y Selecta, se unen para integrar la empresa referente en reclutamiento y selección de personal de la región.
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