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Cómo motivar y retener a la nueva fuerza laboral
Según el Gerente de Gestión y Desarrollo Humano del Grupo Crosland, Giancarlo Ameghino, los puestos de trabajo más demandados en la actualidad tienen, efectivamente, mucho que ver con las circunstancias que nos rodean.
¿Cómo implementar una cultura de “Feedback” en el teletrabajo?
Giancarlo Ameghino, Gerente de Gestión y Desarrollo Humano en Grupo Crosland, brinda algunas pautas para implementar una buena cultura de comunicación entre jefes y empleados, y así generar un mejor desempeño del personal, cuidando su motivación.
6 errores comunes del “trabajo en equipo a distancia”
Según Giancarlo Ameghino, gerente de Gestión y Desarrollo Humano del Grupo Crosland, es clave cosechar los aprendizajes que ha dejado el teletrabajo.
Cinco puntos claves para iniciar el cambio de cultura en tu organización
Según Giancarlo Ameghino, gerente de gestión y desarrollo humano del Grupo Crosland, construir una estrategia digital de éxito debe tener en algunos aspectos clave.
Cómo motivar y fidelizar a tus colaboradores a pesar de la distancia
Giancarlo Ameghino, gerente de gestión y desarrollo humano del Grupo Crosland, resalta la importancia de generar un adecuado clima de trabajo.
¿Líder YO? Más acciones y menos palabras
Por Giancarlo Ameghino gerente de gestión y desarrollo humano del Grupo Crosland. Haciendo una revisión de lo acontecido en mi vida personal y laboral por este año que se acaba, y aprovechando de tener algunas conversaciones con colegas y amigos de toda la vida.
¿Cómo impacta la salud mental en el trabajo?
Lima, octubre 2024. La salud mental es un tema cada vez más...
Descubre los 5 desafíos clave en la búsqueda de talento sostenible en el mercado...
Las organizaciones deben innovar en sus enfoques de reclutamiento y desarrollar soluciones creativas para superar estos obstáculos y mantener su...
Empleabilidad: ¿Cómo atraer talento en las organizaciones?
7 de cada 10 colaboradores buscan mejorar su bienestar laboral para aumentar su productividad.
Industria 5.0: ¿Cómo el aprendizaje impulsa la competitividad?
Estas tendencias mejoran la competitividad al aumentar la eficiencia, seguridad, la personalización y resiliencia de las empresas adaptadas a un...
