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¿Cuáles son las medidas para compensar horas no trabajadas?
Esto implica aumentar jornada o días de labores.Entre las alternativas figuran adicionar horas a la jornada diaria de trabajo, sin pago adicional.
Solo el 12 % de empresas otorgará el 27 y/o 29 de julio como...
El 88 % cumplirá estrictamente lo estipulado por el gobierno, quien declaró solo el 28 de julio como día no laborable por fiestas patrias.
Cómo proteger a sus colaboradores durante la pandemia
Todos han sido perjudicados de una forma u otra. Como resultado de esta situación, nos enfrentamos a una “nueva realidad” y con ella a nuevos desafíos.
Por Fernando García, vicepresidente y gerente general de Vertiv para Latino América.
Te falta tiempo
Por Alberto Haito - director de ARELLANO
La falta de tiempo siempre ha sido una característica común en los ejecutivos, sin embargo, con el correr...
¿Conocen los practicantes cuáles son sus derechos?
La tarde de ayer se viralizó en redes sociales una serie de audios que mostraban el trato de una “jefa” hacia el practicante de...
Servidores públicos tendrán un día libre remunerado por cada 60 días de asistencia en...
El Ejecutivo aprobó el reglamento de la Ley N° 30936, que promueve el uso de la bicicleta como medio de transporte sostenible y establece, entre...
Teletrabajo y trabajo remoto: ¿Qué derechos se conservan en el trabajo desde casa?
Según la ley N° 30036, el teletrabajo se define como el desempeño subordinado de labores sin la presencia física del trabajador, denominado “teletrabajador”, en...
Propuestas para compensar las horas dejadas de trabajar
La legislación laboral brinda a los trabajadores y empleadores importantes alternativas para que acuerden de manera equilibrada la compensación de las horas dejadas de...
Claves para mejorar la toma de decisiones en épocas de COVID-19
La profesora de EAE Business School (www.eae.es), Georgina Barquin, ha analizado cómo han tomado las empresas sus decisiones en la crisis del coronavirus.
Para Giorgina Barquin, “la incertidumbre,...
Servidores con licencia por el Covid-19 podrán compensar horas incluso hasta el 2021
Las entidades públicas podrán reducir la jornada laboral y modificar el horario de trabajo de su personal hasta el próximo 31 de diciembre, como...
