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Mujeres logran recolocarse laboralmente en mejores cargos y renta

Las mujeres alcanzaron un mayor o igual puesto laboral en un 88 %. En lo que respecta al nivel de renta, lograron recolocarse laboralmente con un mayor o igual sueldo en un 76 %.

Hiring Room: ¿La nueva era del proceso de reclutamiento?

¿Alguna vez viste el mismo post de oferta de empleo en diversas plataformas? Pues esta una de las funciones del software de reclutamiento Hiring...

78% de los peruanos miente en su CV para acceder a un puesto de...

El 78% de los peruanos miente en su hoja de vida, reveló un estudio realizado por la firma DNA Human Capital en Chile .Se ha detectado que las áreas en las que más mienten los postulantes son el dominio del inglés, los conocimientos informáticos o tecnológicos, la experiencia y hasta en su área de residencia .

Los beneficios de estudiar un pregrado en el extranjero

Según un informe de Grad School Gurú,un egresado puede ganar en promedio cuatro veces más que uno que haya estudiado en una universidad TOP del país.

Cómo mejorar mi empleabilidad en un entorno global y digital

Por Pilar Llácer - profesora y Digital Talent Advisor de EAE Business School La disrupción digital no solo ha afectado a la producción de bienes...

92% de los profesionales peruanos se recolocaron en un cargo mayor o igual que...

De enero a marzo 2018, el 92% (9 de cada 10) de los ejecutivos y profesionales se recolocó en un cargo “mayor o igual” al de su puesto anterior, y 74% se recolocó en un trabajo con mayor o igual sueldo que el anterior.

Jóvenes peruanos ya pueden viajar y trabajar en Australia

Mediante la visa Work & Holiday, cien jóvenes peruanos podrán trabajar y vacacionar en Australia por un periodo de un año; a su vez, cien jóvenes australianos podrán hacer lo mismo en el Perú.

¿Cuál es el perfil del ejecutivo peruano en transición laboral?

LHH-DBM que está presente en el país desde 1993 y ha asesorado a más de 40000 personas, en procesos de cambio y de transición laboral.

10 preguntas que hacen los headhunters y lo que buscan con ellas

Si bien estas preguntas varían de acuerdo con el perfil de profesional que se necesita para el cargo, existen algunas consultas más genéricas que...

Nueve razones por las que no obtuviste el trabajo deseado

La compañía Michael Page dice que las razones van desde lo que "publicas en redes" hasta "hablar mal del empleador anterior" No existen candidatos buenos...
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