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Ejecutivo delimita beneficios obtenidos por tipo de sindicato

El Ministerio de Trabajo precisó que los beneficios obtenidos por un sindicato minoritario de una empresa solo se aplican a sus miembros (eficacia limitada...

Perú Laboral: Realidad y recomendaciones para la gestión humana

Por Jorge Toyama Miyagusuku (Perú), Socio del Área Laboral de Miranda & Amado, Abogados El Perú está creciendo y la data macroeconómica es muy buena....

¿El plan de negociación colectiva debe incorporar los nuevos mecanismos de solución (extraproceso, arbitraje...

Por: Carlos Cadillo Angeles , Abogado Asociado del Área Laboral de Miranda & Amado Abogados Tradicionalmente, frente a una negociación colectiva nos preparamos para tener...

Proponen ampliar a 18 sueldos las indemnizaciones por despido

El jueves por la tarde, la comisión de expertos encargada por el Ministerio de Trabajo de revisar y actualizar el proyecto de Ley General...

Lo nuevo de la Ley General de Trabajo en flexibilidad laboral

Eliminación de régimen de contratación de extranjeros (se derogarían topes en remuneración y cantidad de trabajadores extranjeros) ...

Se permitiría despedir a un trabajador si se anula su puesto según Proyecto de...

La ley General de Trabajo (LGT) debe tener en cuenta la flexibilidad, de un lado, y el respeto de los derechos fundamentales de los...

La participación del sindicato en la modificación de la jornada

Por Luis Felipe Gamboa Lozada, Asociado de Miranda & Amado Abogados Asistimos a un escenario de mayor promoción de los derechos sindicales desde el Estado....

La extensión de los beneficios de un convenio colectivo a los trabajadores no sindicalizados

Por Orlando De Las Casas, Jefe del Area Laboral de Jorge Avendaño & Forsyth Abogados  En muchas empresas en las que existe un sindicato que...

Políticas laborales empresariales y “Soft Law”

Por Jorge Toyama Miyagusuku, Socio del Área Laboral de Miranda & Amado La responsabilidad social empresarial debe abarcar lo laboral. Si ello no ocurre, la...

Modificación del Reglamento de la Ley General de Inspección del Trabajo cautela el derecho...

Mediante decreto supremo N° 014-2011-TR, publicado el pasado jueves en el diario oficial El Peruano, se modificó el Reglamento de la Ley General de...
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