Déficit de profesionales técnicos obligará a empresas a importar dichos empleados

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La tasa de subempleo en el Perú pasó del 15%, en 1996, a 45%, en la actualidad, debido al ‘divorcio’ existente entre las instituciones de educación superior y el mercado laboral peruano, señaló Justo Zaragoza, director de Expouniversidad. Manifestó que los jóvenes prefieren estudiar en las universidades carreras que el mercado laboral no requiere y, por el contrario, advirtió que existe déficit de técnicos e ingenieros.

A tener en cuenta

En la actualidad, agregó, cerca de dos millones de jóvenes cursan estudios superiores. De ellos, solo uno de cada cuatro elige estudiar una carrera técnica, “pese a que somos un país con mayor requerimiento de profesionales técnicos”.

“En el futuro inmediato esta brecha será mayor con la masificación de la industria 4.0, que ya opera en sectores como la minería, este hecho tendría un impacto negativo en la industria y obligaría a los empresarios a importar técnicos como ya ha ocurrido en el pasado”, advirtió.

Señaló que el Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial (Senati) ha implementado programas que forman técnicos en áreas con déficit en el mercado y que los empresarios buscan para cubrir puestos, así como otros institutos privados que coordinan su formación con empresas de ciertos sectores productivos.

Por otra parte, detalló que el 60% de los egresados de secundaria, entre los 17 y 20 años, es decir, seis de cada 10 alumnos, no sigue estudios superiores y el resto recibe este tipo de enseñanza años después u opta por incorporarse a la vida laboral sin estudiar alguna carrera profesional.

“En este escenario es fundamental que los jóvenes que egresan de la secundaria tengan una información amplia, orientación de todas las posibilidades de estudios, apoyo para que descubran sus intereses vocacionales y tomen una adecuada decisión sobre su futuro profesional”, enfatizó Zaragoza.

Fuente: Gestión

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