Por César Puntriano: En efecto el trabajador puede ser objeto de conductas abusivas u hostiles por parte del empleador, sus superiores, jefes o compañeros de tr...
Por: Raquel Becerra – Coordinadora de Relaciones Laborales de Cementos Pacasmayo Lima, 28 de febrero de 2024.-Hablar de entornos de trabajo seguros y respetuoso...
Estas conductas afectan a las víctimas, su entorno y las organizaciones. Para hacerle frente, los empleadores deben reconocer cuando se está frente a un caso de...
Conversamos con Flavia Granados, asociada del área laboral en DLA Piper Perú, sobre la aprobación de los formatos referenciales de queja e instructivo para llen...
Cada 27 de febrero se celebra el día de la lucha contra el hostigamiento sexual en el trabajo. Una mirada insinuante, un chiste morboso sin consentimiento o un ...
Por Álvaro García Manrique – Abogado laboralista, MBA y Profesor de Derecho Laboral En el sector privado, está admitido que el despido es una facultad del emple...







