Por Eduardo Moane – Director ejecutivo en Cambridge International Consulting Creo que Adam Grant ha escrito uno de los mejores libros que he leído últimame...
Por Santiago Plaza Battistini – Gerente General de Nextplacement y profesor de Liderazgo y Comunicación en USIL En las entrevistas ésta pregunta se po...
Por Alfredo Paredes Santos – Socio-fundador de la firma consultora Alfredo Paredes & Asociados Cía. Ltda. Consultor Internacional en temas d...
Tu empresa es reconocida por tener buenas prácticas, tu perfil de linkedin empieza a tener más vistas. Te nace juntarte con otros VP´s o Gerentes de RH para com...
Como es usual en estas re-ingenierías, despidió a un grupo de los altos gerentes, a quienes yo conozco bien por haber interactuado con ellos durante años....
Efectivamente, Griezmann, quien juega como delantero en el club de la liga española Atlético de Madrid (conocido por los hinchas como el Atleti), recibió a fine...
Consideremos que esta pregunta depende mucho del rango de edad, género y el hambre por el emprendimiento. Lo primero que hay que saber es que las empresas NO co...
Tienen una creencia tan profunda y arraigada sobre un tema, que por más que les presentes evidencia en contrario, esta no será aceptada porque crea una sensació...
El análisis de datos de RRHH permite a la gerencia y equipos de RRHH entender más acerca de su organización y la gente que la conforma, cómo se desempeñan y cóm...
La función de RRHH está atravesando por uno de los procesos de transformación más críticos. La llamada 4ta Revolución y la digitalización nos hacen revalorar e...















