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Conoce las 12 soft skills más demandadas en 2024

El Foro Económico Mundial ya ha estimado que el 50% de la población global requerirá nuevas habilidades de aquí a 2050 para adaptarse a...

El 50% de las empresas espera que la IA aumente la...

El Whitepaper “Desarrolla las soft skills de tu equipo en la era de la IA” de isEazy, aborda cómo preparar a tus profesionales...

isEazy ofrece a los usuarios de OpenSesame su catálogo de cursos...

Con esta asociación, isEazy ofrecerá sus nuevos contenidos e-learning accesibles y cursos en temáticas clave como liderazgo, inteligencia emocional y diversidad a los...

Cinco habilidades blandas claves para posicionarte en el mercado laboral

Lima, 03 de mayo del 2023.- Se sabe que existen diez tipos de habilidades blandas o "soft skills" que forman a una persona y...

El dilema de la inversión en Soft Skills

Si las habilidades blandas son las más difíciles de aprender y de desarrollar ¿Por qué a veces se invierte poco en ello? Conoce más en el artículo de Hiro Lavado Cavero, Coordinador de Gestion del Talento en Calaminon empresa del Grupo CINTAC.

Cómo ser atractivo para el mercado laboral

Frente al nuevo panorama laboral que deja la pandemia, las empresas han migrado al trabajo remoto como nueva modalidad de trabajo.

¿Cómo destacar en una entrevista de trabajo?

Conseguir trabajo requiere de mucho esfuerzo, paciencia y persistencia. Pero, ¿qué es lo que más vale para los reclutadores? Elena Cueto, especialista de Gestión de Recursos Humanos...

La importancia de las habilidades blandas en las organizaciones

Por Viviana Monzon  - Gerente de Talento Humano Como capacitadora de habilidades blandas debo siempre tener un repertorio de frases o ideas fuerzas para convencer a...

Cinco habilidades esenciales para destacar en el trabajo

En el conjunto de las organizaciones de todo tipo, lo que se busca hoy es que cada persona tenga, al menos, estas cinco habilidades. Como su nombre lo indica, estas habilidades se pueden ejercitar y poner en valor para reforzar tu espíritu de cooperación y participación activa en el trabajo. 

Clima Laboral: Cuando existan desacuerdos, tenga presente la perspectiva de su...

Cuando esta en desacuerdo con un compañero de trabajo, es fácil concentrarse en sus propios sentimientos e ignorar lo de su contraparte.
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