Etiqueta: transformación
Transformación y versatilidad: el nuevo rol de los Recursos Humanos
Desde 2019, cada 20 de mayo se celebra el Día Internacional de los Recursos Humanos con el objetivo de dar la oportunidad a los profesionales de RR.HH. de celebrar la labor que desarrollan, tanto para las organizaciones en las que trabajan como para la sociedad en general.
El Knowing-doing Gap: desafíos en la transferencia de conocimiento
La convergencia tecnológica está alterando la vida laboral al establecer líneas de negocio innovadoras, nuevas tipologías de empresas y perfiles inéditos en los puestos de trabajo.
Laboratoria abre nueva convocatoria para ser parte del bootcamp femenino de...
Las postulaciones para ser parte del bootcamp estarán disponibles hasta el 15 de agosto a través de su sitio web. El bootcamp será 100 % remoto y simulará un ambiente laboral desde el primer día de estudio.
El liderazgo corporativo se encuentra en transformación
Organizaciones y gremios -en general- entienden que el mundo está cambiando, transformaciones que se venían presentando desde antes del Covid-19 y donde, desde la parte corporativa, se pueden citar ejemplos como la transformación digital y el cambio de mindset.
La expansión del trabajo remoto transformó la competencia por el talento...
Con el derrumbe de las barreras geográficas, las empresas latinas compiten con el mundo para atraer y fidelizar a estos talentos. Alejandro Wasserman, de GeoPagos, explica la estrategia de la compañía para seguir creciendo en capital humano.
Continuidad operacional y transformación del modelo de trabajo en la nueva...
Desde la oficina de Talent & Transformation de everis, consideran que el desafío está en orquestar dos procesos críticos: la continuidad operacional y la transformación del modelo de trabajo. Para ello, señalan que debemos enfocarnos en 3 grandes ejes que soporten estos dos procesos.
Las 10 grandes tendencias de Recursos Humanos en 2021
La digitalización avanzará en ámbitos como la adquisición de talento, el onboarding o la experiencia del empleado.
Whalecom Perú: Un año con muchos retos
La pandemia del COVID-19 obligó a las organizaciones a revisar la forma cómo se manejan los negocios y también a los recursos humanos.
Nuestro poder de transformación
Por Rocío Rodríguez Barsallo, Especialista gestión del talento | Psicóloga | Coach
Todos tenemos una historia de vida, conocimientos, talentos y muchos aspectos que nos hacen únicos. Al conectarnos con todo lo que tenemos para ofrecer, estamos dando un primer paso.
Conozca las principales barreras para la transformación digital de las empresas
La cultura organizacional tradicional es la principal barrera que frena la transformación digital de una empresa, además de la burocracia, la falta de estrategia...
