El ranking destaca a las empresas con mayor puntaje en gestión de personas dentro de organizaciones masivas.
Great Place to Work Perú ha publicado los resultados oficiales de “Los Mejores Lugares para Trabajar™ Perú 2026”. En la categoría correspondiente a organizaciones con más de 1,000 colaboradores, la lista destaca a las compañías que han obtenido las calificaciones más altas según la metodología de la consultora.
El ranking de los veinte primeros puestos está conformado por:
- Interbank (Servicios Financieros y Seguros).
- Compartamos Banco (Servicios Financieros y Seguros).
- TP (Professional Services/Business Process Outsourcing/Call centers).
- Plaza Vea & Vivanda (Comercio/Retail).
- NGR (Entertainment).
- Grupo EFE (Comercio/Retail).
- Scotiabank (Servicios Financieros y Seguros).
- Interseguro (Servicios Financieros y Seguros).
- Universidad Tecnológica del Perú (Educación y Formación).
- Cineplanet (Entertainment).
- KONECTA (Professional Services/Business Process Outsourcing/Call centers).
- Promart (Comercio/Retail).
- Farmacias Peruanas (Comercio/Retail).
- DP World (Transporte).
- Pamolsa (Servicios Industriales).
- Atlantic Casino & Sports (Entertainment/Amusement & Gambling).
- Textiles Camones (Manufactura y producción | Textiles y productos textiles).
- BanBif (Servicios financieros y seguros).
- Caja Huancayo (Servicios financieros y seguros).
- Agrovision Perú (Agricultura, silvicultura y pesca).
Estos resultados reflejan el estándar global para identificar y reconocer a las culturas laborales de alta confianza en el país, permitiendo a las empresas compararse con los mejores referentes del mercado local.
Sigue leyendo: Las “competencias blandas” que de blandas no tienen nada
Categoría Más de 1,000 trabajadores
La categoría de “Más de 1,000 colaboradores” es una de las más competitivas del ranking, ya que exige que las organizaciones mantengan una cultura organizacional cohesionada a pesar de la alta dotación de personal, la dispersión geográfica en múltiples provincias del Perú y la diversidad de roles operativos y administrativos.
Sobre Great Place to Work
Great Place to Work es la autoridad global en cultura organizacional. Con más de 30 años de experiencia, ayuda a las organizaciones a cuantificar su cultura y producir resultados de negocio a través de la creación de una experiencia laboral de alta confianza.
SUSCRÍBETE a Info Capital Humano y entérate las últimas novedades sobre el sector de Recursos Humanos. Conoce más, aquí.
