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«La gestión de personas debe partir de un concepto amplio: la “atractividad” de la...

El manejo o gestión del recurso humano puede enfocarse desde varios puntos de vista, ¿en el caso del BBVA Banco Continental que criterios están...

Reclutamiento on line: ¿Hacia dónde se dirige?

Ernesto Velarde Country Manager Trabajando.com Gabriela Rodríguez Directora Comercial Bumeran Leonor Guerrero Directora de Selección del área de Recursos Humanos y Calidad Adecco Ursula Gutierrez Directora de Recursos Humanos JW Marriott Hotel Lima   Los canales tradicionales...

«El éxito en la gestión de personas parte de definir claramente el perfil del...

Atento Perú es una de las empresas con el mayor número de colaboradores en el país, ¿qué implica eso para la gestión de personas? La...

Cómo afecta el Proceso de Selección el Servicio al Cliente

Por: Romina Paredes Tello Directora de Coach In House   La elección de la persona adecuada para un puesto de trabajo puede afectar positivamente la productividad de...

Ser positivo en un entorno de incertidumbre

  Por: Jorge Palacios Plaza ( España) Director de ITACA, Global Learning & Development “Conseguir, conservar y recuperar la felicidad, es de hecho, la motivación secreta de...

Tras el éxito en Perú, Trabajando.com inicia operaciones en Europa

Con una inversión de USD 3 millones de dólares, Trabajando.com inicia operaciones en España, donde espera repetir el éxito que ha tenido en el...

Capacitación Empresarial: ¿Cómo enfrentar el desafío?

Claudio Saavedra Gerente General Orbi Consultores Jorge Quesada Gerente General ;Clientes & Organizaciones Paloma Sierralta Sub Gerente de Capacitación y Desarrollo Lan Perú Pedro Castellano Catedrático Escuela de Negocios de la UPC   Son múltiples los factores que...

La Academia es Básica, pero el Comportamiento es Fundamental

  Por: María Isabel Acosta Arcila Thomas International Perú     “Contratamos personas por sus habilidades técnicas, pero las despedimos por sus fallas comportamentales”.                                       (Financial Times – Anónimo)     Es cada...

Ferreyros

Parados (de izquierda a derecha): Carlos Cortés, Asesor Laboral, Florentino Chacón, Mensajero, Martín Fernández, Jefe de Gestión de Recursos Humanos, Milagros Zevallos, Jefe de Compensaciones...

«El área de RRHH debe orientarse a la creación de valor»

¿Cuál es la importancia de la gestión del recurso humano para una empresa enfocada en los servicios como Ripley? No hay ninguna actividad, ya sea...
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