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Etiqueta: cultura corporativa

Se ofertan más de 600 puestos de trabajo en feria virtual

Los peruanos tendrán la oportunidad de interactuar, relacionarse y contactar entre sí a través de la gran plataforma virtual: ExpoAptitus.

¿Qué aspectos debemos tener en cuenta antes de una entrevista de...

Si el candidato busca obtener alguna ventaja y así elevar sus probabilidades de ser contratado, deberá ensayar y prepararse para afrontar estas reuniones de forma exitosa.

Capacitación y comunicación para los trabajadores sobre inclusión laboral de PCD

Las organizaciones están tomando consciencia sobre la importancia de la inclusión laboral, su impacto real positivo en la cultura organizacional y los roles que deben tener los directivos.

Empresas peruanas automatizarán sus procesos en los próximos años

Se estima que menos del 5% de las empresas peruanas han automatizado sus procesos. Sin embargo, esta reducida cifra es equiparable con las de otros países de la región.

¿Cómo convertirse en una “pieza” fundamental en su organización?

En una organización, encontrará personas que ‘empiezan la carrera’ en la misma línea de partida, y si bien algunos toman la batuta para liderar el grupo, otros se quedan rezagados.

Mintra declara día no laborable si Perú clasifica al mundial

Debe ser acatado de manera obligatoria para el sector público, aunque en el privado es de manera opcional previa coordinación con el empleador La emoción...

El equilibrio de género, la clave del éxito en los equipos...

Por Ana María Nuñez - Experta en Liderazgo, Planificación Estratégica y Gobierno Corporativo. Senior partner en Roadmak Solutions. El mundo actual se debate en una especie...

¿Entrenar al Sindicato en Técnicas de Negociación? ¡No!

OPINIÓN | Por Eduardo Moane – Director ejecutivo en Cambridge International Consulting. Estamos tratando de convencer a las empresas de que la única manera de “cambiar el juego” de una negociación es entrenando a los representantes del Sindicato en técnicas de negociación.

Consecuencias de las tardanzas reiteradas en la empresa

OPINIÓN | Por Cesar Puntriano (Perú) – Abogado laboralista y Profesor de la PUCP y ESAN. La tardanza, que duda cabe constituye una infracción laboral pues supone el quebrantamiento de una regla esencial en la empresa.

Gareca y el liderazgo: la nueva era de la selección peruana

OPINIÓN | Por Iris Reyna Sánchez Aizcorbe. Gareca, un líder que hizo de su misión el transformar no solamente el fútbol de Perú sino su mentalidad.
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