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4 tipos de líderes que obtienen resultados

Se ha producido abundante literatura que señala que los líderes deben ser cada vez más empáticos,

¿Qué es el knowledge management?

La gestión del conocimiento o Knowledge Management se ha convertido en el eje del desarrollo laboral de varias organizaciones en el mundo que busca acceder a niveles altos de competitividad.

El 58% de peruanos en búsqueda de trabajo prioriza los beneficios...

El peruano al momento de buscar información sobre un trabajo al que desea postular también toma en cuenta factores como sostenibilidad de la empresa, visión valores y la reputación.

Constelaciones Organizacionales: Alternativa para combatir los Juegos de Tronos en las...

Las Constelaciones Organizacionales contribuyen a la humanización y armonización de las empresas.

¿Cómo se debe sustituir a un directivo mítico?

La sombra de una persona que ha cosechado grandes éxitos dentro de una organización no pesa sólo sobre su sucesor, sino que la propia compañía debe gestionar su salida.

La madre y la gestión estratégica del talento humano

Se ha escrito mucho sobre el Día de la Madre pero poco sobre su relación con el capital humano.

5 tips para ejercitar tu mente

Un profesional que posee la habilidad multi-tarea suele ser muy apreciado en el mundo laboral por obvias razones, sin embargo, este ejercicio puede resultar agotador para el cerebro pues en términos reales.

7 ventajas del software de gestión para aumentar la competitividad de...

Un Enterprise Resorce Planning funciona como una plataforma que abre caminos a la excelencia.

2 de cada 10 empleados tiene un jefe menor que ellos

Cabe destacar, además, que más de la mitad de los empleados mayores de 50 años tienen un jefe más joven.

La educación de recursos humanos en el Perú

Por Raúl Lavado Cavero (Perú) - Especialista en Health & Productivity Management. Director Ejecutivo del Consejo Empresarial de Salud y Bienestar para Perú y...
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