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Expo Capital Humano 3.0: «Es momento que RRHH acompañe la transformación digital y estrene...
Ha llegado el momento, entonces, de que el área de Recursos Humanos haga su parte y tome los avances tecnológicos para acompañar ese proceso.
Transformación de la función de recursos humanos – Parte 1
Este probablemente es uno de los servicios de recursos humanos que más le hace falta al Perú no solo por el cambio de enfoque en la gestión sino por todo lo que representa.
Millennials: 10 situaciones que motivan la fuga de talento de esta generación
Los millennials son una generación positiva, actualizada y llena de vida, pero a la vez difícil de retener en un empleo.
3 tips para conservar el mejor talento de la empresa
Si se quiere conservar a los mejores talentos, se debe apostar por ellos. Existen diversas maneras de hacerlo, entérate como lograrlo en la siguiente nota.
Consejos para que un área de recursos humanos se torne más ágil
En una empresa ágil, el área de recursos Humanos deben proveer los mismos servicios de siempre, pero de formas más sensibles a los cambios actuales.
Programas trainee: ¿Cómo formar al talento a la medida de su organización?
Contar con profesionales con competencias y talento adecuado para ocupar posiciones estratégicas es un reto constante para las empresas.
¿Qué buscan los cazatalentos para un puesto gerencial?
Los "headhunters" buscarán que el ejecutivo tenga una correlación alta con la cultura de la organización.
¿Cómo convencer a un cazatalentos de que somos la mejor opción para un puesto?
Contar con un intermediario que lo ponga en contacto con un "headhunter" es una de las maneras que se pueden utilizar para acceder a estos buscadores de talento. Convencerlo de que es la mejor opción depende de cada uno.
10 maneras de aplicar el Desing Thinking en los recursos humanos
Encontrar el equilibrio perfecto entre empresa y trabajador es muy complicado. La presión por ser exitoso hace que los empleadores generen ambientes laborales con elevados niveles de ansiedad, desmotivación, provocando baja productividad.
3 consejos de recursos humanos para incorporarse a la era digital
La era digital no solo ha revolucionado la cadena de producción de todas las empresas, sino también la misma práctica de recursos humanos.
