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El 61 % de líderes consideran que la gestión del estrés y mantener salud física son los mayores retos que han acarreado desde el inicio de la pandemia.

En los últimos meses del año 2021, se han dictado diversas normas asociadas al tema, la más visible aquella que exige a las empresas que sus trabajadores que realizan trabajo presencial cuenten con el esquema completo de vacunación.

Sodexo Beneficios e Incentivos, compañía del Grupo Sodexo Perú; se ubicó en el puesto 11 de la categoría "Empresas entre 10 y 250 colaboradores", en el ranking de las mejores empresas para trabajar en el Perú de Great Place to Work (GPTW).

Iniciamos un nuevo año y es un buen momento para reflexionar acerca de lo que debemos hacer para trabajar en nuestra empleabilidad y en los objetivos, más aún en un contexto de diversos cambios organizacionales.

Las categorías que el GPTW considera para calificar a las empresas es de acuerdo al número de colaboradores con los que cuentan, es así que existen las categorías de “entre 10 y 250 colaboradores”, “entre 251 y 1,000 colaboradores” y “más de 1,000 colaboradores”.

Las herramientas tecnológicas y el uso de nuevos entornos digitales repercutirán en la interacción de la sociedad y la comunicación entre otras personas.

Unas pocas decisiones son difíciles de tomar, siendo éstas las que lo pintan de cuerpo entero, debiendo resaltar que, mientras más alta sea su posición en la empresa, son más las decisiones difíciles que deberá tomar. Por Alberto Haito, Director de Arellano.

Según el MTPE, aproximadamente 400,000 peruanos se desenvuelven en el sector servicio, de los cuales el 60 % trabaja para empresas tercerizadoras.

"No alcanza con que el departamento de TI sea ágil y practique marcos ágiles, se necesita que todos los departamentos tengan un nivel adecuado de agilidad para que puedan responder a los cambios que plantea el mercado". Por Richard Rodriguez, Agile Coach en Think Agile 8

Tomando en cuenta la línea gubernamental que tenemos en nuestro país, el 2022 parece ser un año en el cual existirán varias novedades en lo que refiere a las relaciones laborales.