Etiqueta: retencion de talento

Atraer y retener talento, así como posicionar una marca empleadora más atractiva, son algunos de los beneficios de aplicar acciones de gestión humana en...

La dinámica laboral cambió drásticamente desde que se dio inicio a la crisis sanitaria, esto significó que muchas industrias opten por el trabajo remoto...

El clima laboral es decisivo al elegir dónde trabajar y puede ayudarte en la retención del talento, lo que es de suma importancia si quieres tener al mejor equipo para hacer despegar tu empresa. 

A pesar de los altos niveles de desempleo que trajo la pandemia, nueve de cada diez ejecutivos indican que su empresa está experimentando una alta rotación en sus equipos de trabajo, según la firma británica PwC.

Gabriel Pereyra, Director General  de Human Growth, señala que algunas de las claves para fidelizar al talento en un mundo híbrido son la flexibilidad, la medición por resultados y el desarrollo profesional.

Tooru Ychikawa, head of Change Management de Comunal, sostiene que el trabajo no es un lugar, sino una experiencia y por ello es necesario entender los nuevos requerimientos de los colaboradores.

Hoy en día, las generaciones más jóvenes migran a ritmo acelerado en busca de nuevos motivadores al buscar un trabajo, como el propósito, valores y la cultura de la empresa.

Los colaboradores son la pieza fundamental para la consolidación de una empresa, así como para el crecimiento que esta llegue a alcanzar. Este grupo...

La presencia de mujeres profesionales en los sectores minería, energía e hidrocarburos, siguen siendo mínima en el Perú, lo cual representa una oportunidad para...

"Parecía lógico que los candidatos se preocuparan por un salario estable, beneficios de cuidado de la salud y jubilación. En la actualidad, por el contrario, los empleados miran más allá de las necesidades básicas y surgen nuevas prioridades"