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Experian obtuvo por tercer año consecutivo la certificación Great Place to Work
La compañía especializada en servicios de información financiera obtuvo este reconocimiento en 24 países a nivel global, dentro de los cuales se encuentran Chile,...
HR Wellness Day 2023 es hoy miércoles 19
Evento que reunirá a proveedores especializados con ejecutivos interesados en potenciar el bienestar laboral en sus organizaciones, inicia hoy a las 10 am en...
isEazy ofrece a los usuarios de OpenSesame su catálogo de cursos de soft skills
Con esta asociación, isEazy ofrecerá sus nuevos contenidos e-learning accesibles y cursos en temáticas clave como liderazgo, inteligencia emocional y diversidad a los...
Más del 50% de los peruanos señala haber sufrido algún tipo de discriminación en...
De acuerdo con la encuesta “Diversidad en el Trabajo” elaborada por Bumeran, entre los principales motivos de discriminación se encuentran la edad, el...
¿Sabías que el ausentismo laboral puede afectar seriamente la productividad de tu equipo?
Por Anna Traverso, directora en Vinamar Consulting Corp y en Humanna Consultores.
El ausentismo laboral es un indicador crucial 🎯 de la salud y el compromiso...
“Debemos desplazarnos de una perspectiva puramente asistencialista a una visión estratégica del bienestar laboral,...
En el marco del primer HR Wellness Day 2023, que se realizará el miércoles 19 de julio en el hotel Los Delfines, se presentará el...
Seguridad psicológica: ¿Cuál es su impacto en el entorno laboral?
Por Giancarlo Ameghino, Gerente de Gestión y Desarrollo Humano del Grupo Crosland
De acuerdo con la ‘Encuesta Millennial y Gen Z 2022’, de la firma...
El valor de los beneficios no monetarios
Según el informe elaborado por Marsh llamado “Beneficios para Empleados y Tendencias Tecnológicas”, 70% de las empresas del país realizaron asistencia psicológica en modalidad virtual. Además,...
Seis de cada diez peruanos se sienten agotados por su trabajo
El burnout es el síndrome de agotamiento físico y emocional por el trabajo, la OMS lo considera como un factor de riesgo psicolaboral.
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Psicología Organizacional: ¿Cómo transforma el Mundo Laboral?
La psicología organizacional ya no solo se encarga de las relaciones laborales, sino que también, del ambiente laboral, la satisfacción, bienestar del empleado...
