Gianfranco Terzi, FMCG, Retail y Pharma manager en Cornerstone Group, menciona los 5 perfiles más estratégicos y de mayor crecimiento en el sector de consumo masivo.

Con el correr de los años, como es normal, los miembros de las familias van en aumento, incorporando al negocio familiar, sea a nivel gestión, Directorio o Junta de Accionistas, nuevos miembros con diferentes puntos de vista con respecto a la empresa. Por Alberto Haito - Director – Arellano Consultoría

"Equilibra SGS", "Seguridad y Salud: el Corazón de la Estrategia de ABB" y "Vida Saludable” de Siemens fueron algunos de los casos destacados dentro de los 150 presentados en el Reconocimiento “Liderando el cambio en la Adversidad” de la Asociación de Buenos Empleadores (ABE).

¿Cuántas compañías empoderan a su fuerza laboral femenina concentrada en las posiciones TI?

Sodexo Beneficios e Incentivos señala, tras su balance del primer trimestre, que las empresas empiezan a mostrar una tendencia para estimular a su fuerza laboral con incentivos por logro cumplido.

La Universidad Tecnológica del Perú (UTP) y Women in Tech iniciaron una alianza de colaboración institucional para continuar trabajando juntos en cerrar las brechas de género que existen en el país y ayudar a más mujeres a integrarse en el mundo de la ciencia y la tecnología.

Tecno-estrés ha sido reconocido como una enfermedad profesional. Esto supone que en todos los lugares de trabajo donde existe un uso frecuente de las tecnologías digitales, el tecno-estrés debe ser tratado en la evaluación de riesgos laborales. Por Patricia Llaque, profesional de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones

La Cámara de Comercio de Lima (CCL) informó que los empleadores tienen plazo hasta el próximo lunes 17 de mayo para efectuar el depósito de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) de sus trabajadores, correspondiente al periodo semestral noviembre 2020-abril 2021.