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Día de la madre: por qué es importante promover su liderazgo y bienestar en...
Por Peggy Guzmán - Gerente de Compensaciones, Cultura y Experiencia del Colaborador de Cementos Pacasmayo
Este domingo se celebra el Día de la Madre en...
El papel del bienestar laboral en la construcción de negocios exitosos
En la actualidad, el cuidado de la salud y el bienestar de los empleados ha adquirido mayor relevancia dentro del ámbito empresarial. Con este...
EL PODER DEL RECONOCIMIENTO
El compromiso y el reconocimiento de los empleados son dos factores críticos para generar una cultura positiva en el trabajo. Y van de la...
Selección y Capacitación del Personal: 10 Tendencias y retos
Al hablar de selección y capacitación del personal nos encontramos ante dos escenarios: el primero responde a nuevas contrataciones. Mientras que, el segundo obedece a la...
¿Cuáles son los estilos de liderazgo que existen?
Son cinco los estilos de liderazgo más comunes en las organizaciones.
Los líderes son piezas claves para guiar las empresas, pues la motivación que brindan...
«Puratos Perú siempre ha tratado de inculcar una cultura de equidad de género y...
En las últimas décadas, la equidad de género en el lugar de trabajo en Perú ha logrado avances significativos; sin embargo, las mujeres siguen...
EY Perú y ABE presentaron el II Panel de «El protagonismo de las personas...
El 05 de octubre del 2022, la Asociación de Buenos Empleadores (ABE) de la Cámara de Comercio Americana del Perú (AmCham Perú) premió a 12 empresas de...
Catapulta: Anuncia oficialmente el lanzamiento de su innovador programa de desarrollo de competencias: “Surfing...
Catapulta es una maquinaria disruptiva de soluciones de talento que tiene como objetivo elevar el nivel de liderazgo en América Latina y ahora vuelve...
Capacitación, clave para incrementar la fidelidad de los colaboradores en 2023
Capacitar al personal en habilidades blandas tomará gran relevancia en 2023, ya que el objetivo será mejorar e incrementar la productividad.
Los gerentes y directores...
Lecciones de Scaloni para el desarrollo de equipos ágiles
"Un verdadero líder sabe cómo trabajar y potenciar al equipo. Sabe que su misión es ayudar a que desarrollen mejor sus habilidades para así lograr una unificación como grupo y aprovechar al máximo su talento".